转型：人员优化与再投入就在财报公布前夕，Workday宣布将裁员约2%的员工，以使人员配置与其“最高优先级”保持一致，但这将对该季度和全年的利润率产生重大影响（包括涉及遣散费、员工福利和相关成本以及股权激励相关非现金费用等，预计1.35亿美元）。而在去年2月，Workday就宣布计划裁员8%的员工，约1600个职位。
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尽管智界官方一直宣称“凭天赋，去颠覆”的品牌主张，以及“年轻、先锋”的品牌形象。但偏向手动操控驾驶乐趣的运动车型，和华为智驾底盘座舱拉满的自动驾驶之间，出现了品牌调性和车型本身的裂痕，短期内很难弥合。这也让智界品牌在用户心智特别是年轻消费者中变得模糊。，详情可参考同城约会
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其二，资产质量的下行趋势值得警惕。
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